温馨提示
点击上方蓝字”广州招聘信息中心“， 根据事业发展需要，决定公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘范围
全日制普通高等院校年应届毕业生。
二、招聘基本条件
1.遵纪守法，品行端正，思想政治素质好，能够履行事业单位人员的义务。
2.工作态度积极，事业心、责任心强，具有开拓创新精神，有志于投身海洋地质事业。
3.身体健康，能吃苦耐劳，具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。
4.学习成绩优良，具备较高的英语水平和较强的计算机应用能力。
三、招聘流程
招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、确定人选、公示等程序及有关要求进行，鉴于疫情防控形势，部分招聘流程将视情况逐步开展。
四、报名方式及提交材料
报名方式：采取发送电子邮件方式报名，请将个人材料打包，以电子报名主题命名。
电子报名主题为：应届+姓名+学历学位+毕业学校+专业+应聘部门+应聘岗位，否则不受理。
电子报名邮箱：ghjrenshichu
vip.. 电子报名提交材料:1.本人简历1份，包括本、硕、博期间专业课程成绩、英语成绩和科研工作、学术论文发表情况，以及本、硕、博论文研究方向和相关研究成果、获奖情况。
2.本人身份证、最高学历以前阶段毕业证书和学位证书、学习成绩单、主要研究成果及获奖证书等材料整理做成PDF文件。
3.《广州海洋地质调查局年公开招聘应届毕业生报名登记表》1份。
4.《广州海洋地质调查局年公开招聘应届毕业生信息采集表》1份。
报名截止时间：年4月7日。
五、面试
通过资格审查后，通知面试。面试人员向面试专家组汇报个人详细情况，重点汇报本、硕、博期间专业课程成绩、英语成绩和科研工作、学术论文发表情况，以及本、硕、博论文研究方向和相关研究成果,汇报时间5分钟。专家组结合面试人员所学专业和工作岗位需要进行提问，提问答辩时间5分钟。
六、福利待遇
被聘人员为事业单位正式在编人员，工作地点在广州市的，入户广州市(符合广州市入户政策);工作地点在三亚市的，入户三亚市(符合三亚市入户政策)，均享受现行事业单位工作人员工资福利和相关福利待遇。
七、其他事项
1.应聘人员在应聘过程中发生的费用自理。
2.请应聘人员及时 3.应聘人员在招聘期间应保持通讯畅通，因应聘人员本人原因错过重要信息而影响面试的，责任自负。
4.应聘人员所提供的证明材料需真实有效，如发现弄虚作假，将取消报名资格。
5.由于疫情防控原因，原报考自然资源督察技术中心的岗位继续纳入本次招聘计划中。
八、联系方式
单位名称：广州海洋地质调查局
网址： 联系人：许老师，唐老师
联系-，-
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年广州海洋地质调查局公开招聘应届毕业生计划表.xlsx
年广州海洋地质调查局公开招聘应届毕业生报名登记表.docx
年广州海洋地质调查局公开招聘应届毕业生信息采集表.xls
一、招聘对象
招聘对象为全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的年应届优秀毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。
二、招聘人数
在北京、上海、广州、成都四地知名高校设考点招聘80名毕业生(北京考点20名、上海考点20名、广州考点20名、成都考点20名)。每个考点招聘人数与符合资格的报名人数比例须达到1:3以上开考,如报名人数未达到开考比例，则调整招聘指标到其他考点使用。
三、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;
(二)品学兼优，具有良好的政治素质和正确的政治立场、政治态度，甘于为国家和人民服务奉献;学习成绩优良，发展潜质较好;作风朴实、诚实守信、吃苦耐劳;有较好的人际沟通和语言文字表达能力;
(三)年满18周岁，其中本科生25周岁以下，硕士研究生30周岁以下，博士研究生35周岁以下。以上年龄计算截止时间为年7月31日。
(四)专业需求：
金融、经济、财会、中文、法律、旅游、管理、电商、贸易、社会、思想文化、艺术等文科类专业;
规划、建设、交通、物流、水利、生态、电子信息等理工科类专业。
(五)身体健康。
四、招聘程序
本次招聘按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、签订《高校毕业生就业协议书》、体检、考察、公示的程序进行。
(一)发布招聘公告。
通过设点院校的就业指导中心，在学校就业信息平台发布招聘公告。
在北京、上海、广州、成都等4地设考点，分别设在中国人民大学，同济大学、中山大学、四川大学。各考点笔试、面试具体时间、地点确定后另行通知。
(二)报名。
网络报名方式。通过电子邮箱接收考生报名信息，考生通过发送电子邮件的方式提交《广州市花都区招聘事业单位工作人员报名表》及个人简历至gzhdsyk
. (三)资格审查。公开招聘工作人员对报名的考生进行资格审查。
(四)考试。
考试分笔试、面试两部分，总成绩为分，考试成绩按四舍五入保留小数点后两位。其中笔试满分分，按50%计入总成绩;面试满分分，按50%计入考试综合总成绩。单项考试成绩和考试综合总成绩合格分均为60分;考生单项考试成绩中任何一项低于60分的，取消进入下一环节的资格。
在笔试成绩合格的考生中，从高分到低分的顺序，按招聘人数与入围人数1:5的比例确定进入面试资格人选，达不到比例的，按实际符合人数进入面试。根据《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》，具有博士学位的考生，可直接采取面试的方式招聘，面试成绩为考试成绩，合格分数为60分。
(五)签订《高校毕业生就业协议书》。
根据考生考试综合成绩由高至低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定拟录用人选。若出现总成绩同分，则面试成绩高者为拟录用人选;若仍出现同分，则再次进行面试，高分者为拟录用人选。花都区人社局与拟录用人选签订三方就业协议(具体时间地点以通知为准)，并约定体检考察等事项。若毕业生因体检不合格、未能在年7月31日前取得毕业证、学位证或因违纪等受到学校处分或行政处罚，则就业协议书自动终止，用人单位不承担违约责任。
(六)体检。
已签订《高校毕业生就业协议书》的应聘人员在规医院进行体检。体检安排另行通知。体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[]号)规定执行。在指医院进行，无故不按时参加体检人员或体检不合格者，取消聘用资格。医院进行，医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。体检合格者进入考察环节。体检不合格的，可按考试综合总成绩的高低依次递补。
(七)考察。
对体检合格者按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(穗人社发〔〕号)进行组织考察。采取向考生学校人事部门了解情况与外调档案材料相结合的方式进行。考察重点是考察报考人员在政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况以及工作和报考期间的表现。同时要核实其是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否具有报考回避情形等方面的情况。考察不合格者，取消聘用资格。
(八)公示。
根据考试、体检、考察的结果，将拟聘用人员名单在广州市花都区政府网站公示7个工作日。
五、人员聘用、待遇和管理
(一)聘用。
实行统招统分的管理方式，聘用人员纳入区公益一类事业单位编制管理，实行试用期，试用期满考核不合格的，取消聘用资格;试用期满考核合格的，签订事业单位聘用合同，首次聘用的聘期不低于3年。在岗最低服务年限为3年。
(二)待遇。
1.按照国家、省、市有关事业单位工作人员的政策兑现工资福利待遇。
2.经认定为花都区高层次人才和紧缺人才的，提供安家补贴。
3.经选拔的优秀人才，列入学科、技术带头人培养对象。
(三)管理。
由广州市花都区人力资源和社会保障局负责做好聘用人员的统一管理服务，落实人才优惠政策，为聘用人员提供后勤保障。
六、其它事项
(一)考生应诚信报考，如实填报信息、提供有关证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假或审查发现资格不符的，一律取消考试资格。考生需承诺在年7月31日前取得毕业证书。
(二)本次招聘对考生不收取任何费用，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
(三)公开招聘工作领导小组办公室设在广州市花都区人力资源和社会保障局。
(四)咨询-
中共广州市花都区委组织部
广州市花都区人力资源和社会保障局
年3月23日
附件：03231609.doc
中国工商银行广东省分行是全国工行系统内经营规模最大、分支机构最多、客户资源最丰、盈利能力最强的省分行，为近万个人客户和万对公客户提供广泛的金融产品和服务，辖内10家二级分行进入全国工行二级分行考核30强，囊括综合排名及所有单项排名冠军。广东工行连续8年位列总行经营绩效考核前两位，长期在全国工行系统和省内同业中保持领先地位。该行始终坚持“人才是第一资源”，营造“共创、共健、共享”家园文化，搭建了完备的专业人才培养、青年员工发展、薪酬福利体系，诚邀年应届毕业生加盟。
一、招聘机构
中国工商银行广东省分行，包括：
省行本部（直投省行金融科技部）以及珠海、东莞、中山、佛山、惠州、江门、河源、茂名、清远、韶关、汕头、云浮、湛江、肇庆分行等14家二级分行。
二、招聘岗位（人）
（一）专业英才计划。主要为新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。新员工录用后，原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，优先聘入相应岗位工作。
（二）科技菁英计划。主要为系统平台建设、产品研发、信息安全与管理等方面的科技专业人才。新员工录用后，经过短期培训，可以直投至分行金融科技部门相关岗位，或在基层营业网点进行一年左右的培养锻炼后，根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。其中，省行本部科技菁英招聘录用后，将直投至省行金融科技部相应岗位工作。
（三）客户经理岗位。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后，原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
（四）客服经理岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务，新员工录用后须在该岗位工作不少于5年。
每个报考广东省分行的应聘考生，可以对照招聘条件，在省行本部及14家有招聘计划的二级分行中，选择投递2个职位。
三、工作地点
广州、珠海、东莞、中山、佛山、惠州、江门、河源、茂名、清远、韶关、汕头、云浮、湛江、肇庆等地市。
四、招聘条件
各岗位招聘条件详见各招聘职位（附件1）。
五、线上宣讲会安排
我行将举行线上宣讲，欢迎广大青年才俊踊跃参加。线上宣讲会链接 请添加广东工行招聘助手，了解更多资讯。
附件1：中国工商银行广东省分行年度春季校园招聘职位列表
联系方式
联系机构：中国工商银行广东省分行
电子邮箱：zhaopin
gd.icbc. 联系--附件1：中国工商银行广东省分行年度春季校园招聘职位列表.xls
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